与一位领导谈到“效能革命”时，他说，牵住机关效能建设这个“牛鼻子”，需要从细节入手，“挑刺拔刺”，治一治机关“富贵病”。何为机关“富贵病”？现象之一就是，一些机关工作人员利用良好的办公条件，侃“大山”、找“乐子”，有“办公”之名，无为公之实。比如，有的机关干部整日痴迷于网上聊天和各类游戏；有的在办公室打私人电话聊天，被戏称为“打点滴”；等等。联合国一家专门研究效率的机构曾得出这样一个结论：倘若一个组织的人员有25%的办公时间放空，则是一个病态组织。机关“富贵病”的出现，从一个侧面折射出少数机关干部服务意识的淡漠、精神状态的低迷。市场经济条件下，行政也应当计成本。楼上楼下两步路的事，却要打个电话发个传真；高性能的品牌电脑被用来“游戏人生”……机关“富贵病”导致的是人力、物力
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